Certo che ce la fai: se l'incarico è continuativo, senza interruzioni (cioè se hai un unico contratto) infatti sono 181 giorni precisi; tra l'altro ne basterebbero 166 di giorni. perche' ogni 15 gg=1 punto: a 165 giorni totalizzi 11 punti, ma te ne basta uno solo in piu' per passare a 12 :-) (un esempio per chiarire: 15 gg= un punto; 16 gg= 2 punti)